Обсудим, кого из работников включать в график, и можно ли не отражать все остатки отпуска в документе. Также выясним, стоит ли составлять «формальный» график отпусков и разберем советы чиновников из ГИТ и Роструда по работе с графиком отпусков на следующий год.
План вебинара:
1. Можно ли поставить всем работникам отпуск 28 дней без согласования с ними;
2. Законно ли ставить в график отпуска только на выходные;
3. Какие рекомендации чиновников из Роструда и ГИТ по работе с графиком отпусков опасно применять;
4. Нужно ли знакомить работников с графиком отпусков.
План вебинара:
1. Можно ли поставить всем работникам отпуск 28 дней без согласования с ними;
2. Законно ли ставить в график отпуска только на выходные;
3. Какие рекомендации чиновников из Роструда и ГИТ по работе с графиком отпусков опасно применять;
4. Нужно ли знакомить работников с графиком отпусков.
Комментарии